Het Arbeidsconflict

Zowel werkgever als een medewerker kan een eigen mening hebben over werk
gerelateerde zaken. Vaak leidt dit niet tot grote problemen. In de gevallen waarbij
deze meningsverschillen een arbeidsconflict veroorzaken, is het raadzaam om
mediation in Overijssel te gebruiken. Met behulp van een derde partijen, een
mediator vanuit Amplooi, wordt het gesprek aangegaan en gezocht naar een
passende en duurzame oplossing voor het arbeidsconflict. Amplooi is door
jarenlange ervaring en kennis gespecialiseerd in mediation in Overijssel en kan
daarom de juiste bemiddeling bieden bij een arbeidsconflict.

Mediation in Overijssel

Wanneer mediation in Overijssel bij Amplooi begint, wordt er een mediation-
overeenkomst getekend door alle partijen. Deze overeenkomst houdt in dat alle
partijen zich vrijwillig en actief opstellen om zo tot het gewenste doel te komen: Een
passende en duurzame oplossing. Wanneer deze overeenkomst is getekend, zal het
gesprek of de gesprekken beginnen waarbij de mediator stimuleert op een overleg
gericht op een oplossing. Elk gesprek zal toewerken naar dit doel doordat alle
partijen zich actief opstellen en gemaakte afspraken nakomen. Uiteindelijk is de
mediation in Overijssel pas geslaagd wanneer beide partijen zich kunnen vinden in
de gekozen duurzame oplossing.

Begint uw mediation in Overijssel bij ons?

Naast de mediation in Overijssel die Amplooi biedt, bieden wij meerdere diensten
aan. Zo kan een oplossing voor een arbeidsconflict outplacement zijn, waarbij de
medewerker op zoek gaat naar een nieuwe baan bij een andere werkgever. Amplooi
kan ook hierin voorzien.
Wilt u meer weten over Amplooi’s aanpak tijdens mediation in Overijssel? Of heeft u
interesse in de andere diensten van Amplooi? Via onze website is het mogelijk een
vrijblijvende offerte aan te vragen, maar ook om meer informatie te lezen. Bellen is
mogelijk via 088-0223888. Mailen kan via info@amplooi.nl.

Offerte aanvragen